TEGUCIGALPA, HONDURAS.-El salario de la maquila para 2019 será de 7,652.46 lempiras al mes.
El acuerdo entre empresarios, sector obrero y gobierno fue aumentar un 8% el próximo año, o sea 566.85 lempiras mensuales.
Con ese incremento, el salario se incrementa de 7,085.61 a 7,652.46 lempiras al mes.
El acuerdo tripartito comprende un período de cinco años, o sea de 2019 a 2023, con un alza de 38.5%.
En 2019 el ajuste es de 8%, en 2020 de 7.5%, en 2021 de 7.5%, en 2022 de 7.5% y en 2023 de 8%.
La revisión salarial se fundamenta en el comportamiento de la tasa de inflación y de la devaluación. También se incluye la productividad de las maquiladoras, tanto textil como electrónicas, la situación del empleo y la situación de la economía nacional.
El último acuerdo para el sector maquilador del país está vigente desde 2014 y expira este 31 de diciembre de 2018. En ese cuatrienio, el salario aumentó de 5,730.45 a 7,085.61 lempiras, o sea 1,355.16 lempiras y 23.6 puntos porcentuales, según lo establecido en el acuerdo STSS-618-2014.
Un informe de la Asociación Hondureña de Maquiladores (AHM) revela que las remuneraciones sumaron 21,863.9 millones de lempiras el año anterior. En esta categoría se incluye sueldos y salarios, tiempo extraordinario, bonificaciones y vacaciones laborales.
Consenso
Es la primera vez que un sector productivo de Honduras logra un arreglo salarial por un período de cinco años.
De acuerdo con expertos en materia laboral consultados por EL HERALDO, este tipo de acuerdos de mediano plazo demuestran la madurez y confianza existente entre el sector empresarial y los trabajadores. Agregan que la mediación del gobierno es fundamental en las negociaciones porque los funcionarios contribuyen con la aportación de las proyecciones de crecimiento económico, así como el comportamiento de otras variables que determinan el costo de vida.
Señalan que este tipo de acuerdos le dan certidumbre y confianza al sector privado y a los trabajadores, ya que no se está todos los años con ese estira y encoge de las negociaciones. A lo anterior se suma que este nuevo acuerdo vendrá acompañada de otros componentes ofrecidos por el gobierno como el acceso a viviendas y la consolidación de deudas.
Empleos
De acuerdo con la Asociación Hondureña de Maquiladores, el número de personas laborando es de 161,050. Ese número de plazas está distribuida en 316 empresas.
Un reporte anual del Banco Central de Honduras (BCH) indica que el número de puestos de trabajo reportados por la actividad maquiladora ascendió a 132,198 al cierre de 2017, denotando un alza de 1,626 respecto a 2016.
El 74.3% de las plazas están concentradas en las empresas dedicadas a la fabricación de prendas de vestir. El personal ocupado de las compañías dedicadas a la manufactura de arneses y piezas para automóviles es de 10.8%.El sector de los calls centers es uno de los que más crece y se estima que este año cerrará con 20,000 o 22,000 plazas. Para 2018 se estima que el número de plazas en la maquila puede aumentar entre 27,500 y 28,000.
El acuerdo entre empresarios, sector obrero y gobierno fue aumentar un 8% el próximo año, o sea 566.85 lempiras mensuales.
Con ese incremento, el salario se incrementa de 7,085.61 a 7,652.46 lempiras al mes.
El acuerdo tripartito comprende un período de cinco años, o sea de 2019 a 2023, con un alza de 38.5%.
En 2019 el ajuste es de 8%, en 2020 de 7.5%, en 2021 de 7.5%, en 2022 de 7.5% y en 2023 de 8%.
La revisión salarial se fundamenta en el comportamiento de la tasa de inflación y de la devaluación. También se incluye la productividad de las maquiladoras, tanto textil como electrónicas, la situación del empleo y la situación de la economía nacional.
El último acuerdo para el sector maquilador del país está vigente desde 2014 y expira este 31 de diciembre de 2018. En ese cuatrienio, el salario aumentó de 5,730.45 a 7,085.61 lempiras, o sea 1,355.16 lempiras y 23.6 puntos porcentuales, según lo establecido en el acuerdo STSS-618-2014.
Un informe de la Asociación Hondureña de Maquiladores (AHM) revela que las remuneraciones sumaron 21,863.9 millones de lempiras el año anterior. En esta categoría se incluye sueldos y salarios, tiempo extraordinario, bonificaciones y vacaciones laborales.
Consenso
Es la primera vez que un sector productivo de Honduras logra un arreglo salarial por un período de cinco años.
De acuerdo con expertos en materia laboral consultados por EL HERALDO, este tipo de acuerdos de mediano plazo demuestran la madurez y confianza existente entre el sector empresarial y los trabajadores. Agregan que la mediación del gobierno es fundamental en las negociaciones porque los funcionarios contribuyen con la aportación de las proyecciones de crecimiento económico, así como el comportamiento de otras variables que determinan el costo de vida.
Señalan que este tipo de acuerdos le dan certidumbre y confianza al sector privado y a los trabajadores, ya que no se está todos los años con ese estira y encoge de las negociaciones. A lo anterior se suma que este nuevo acuerdo vendrá acompañada de otros componentes ofrecidos por el gobierno como el acceso a viviendas y la consolidación de deudas.
Empleos
De acuerdo con la Asociación Hondureña de Maquiladores, el número de personas laborando es de 161,050. Ese número de plazas está distribuida en 316 empresas.
Un reporte anual del Banco Central de Honduras (BCH) indica que el número de puestos de trabajo reportados por la actividad maquiladora ascendió a 132,198 al cierre de 2017, denotando un alza de 1,626 respecto a 2016.
El 74.3% de las plazas están concentradas en las empresas dedicadas a la fabricación de prendas de vestir. El personal ocupado de las compañías dedicadas a la manufactura de arneses y piezas para automóviles es de 10.8%.El sector de los calls centers es uno de los que más crece y se estima que este año cerrará con 20,000 o 22,000 plazas. Para 2018 se estima que el número de plazas en la maquila puede aumentar entre 27,500 y 28,000.
