Tegucigalpa, Honduras.- La sentencia de la Sala Constitucional de la Corte Suprema de Justicia (CSJ) a favor de los docentes para jubilarse en el Instituto Nacional de Previsión Magisterial (Inprema) mediante la ley 1026-80, trajo a la mesa de discusión la edad en la que un profesor se retira del sistema educativo.
Actualmente con la normativa vigente, que es la ley 247-2011, un profesor se jubila a los 59 años de edad; mientras que con la ley anterior (de 1980), con la que varios docentes se podrán jubilar tras la sentencia, establece la edad de jubilación de un maestro a los 50 años.
En ambas normativas la edad de jubilación de los profesores hondureños sigue siendo baja, en comparación con otros países.
En ese sentido, EL HERALDO analizó y comparó la edad en la que un maestro se puede jubilar en Centroamérica e identificó que Honduras tiene la segunda más baja, solo por encima de Nicaragua.
Edades de jubilación
En cada país la edad para que un profesor inicie su período de retiro varía según las políticas y reformas implementadas.
En Guatemala el retiro voluntario de un docente es a partir de los 50 años; sin embargo, de manera obligatoria los educadores deben jubilarse a los 65 años con al menos 10 años de servicio en ambos casos.
Por su parte, en El Salvador los docentes pueden jubilarse desde los 55 años de edad si son mujeres y a los 60 años para el caso de los hombres.
La jubilación en Costa Rica no es igual para todos el magisterio y depende de los regímenes a los que este afiliado el educador.
Para los que están en el Régimen Transitorio de Reparto (RTR) la edad de jubilación es de 60 años, mientras los que están en el Régimen de Capitalización Colectiva (RCC) el retiro es a los 65 años, según la Junta de Pensiones del Magisterio (Jupema).
En Panamá, al igual que en la mayoría de los países de la región las edades de retiro son diferentes de acuerdo al sexo del maestro; en el caso de las mujeres se pueden jubilar a los 57 años, mientras que los hombres su edad para salir del sistema es a los 62 años.
Los profesores de Nicaragua son los que actualmente tiene la edad más baja para jubilarse, es a partir de los 55 años que pueden solicitar su jubilación, de acuerdo a la ley de la carrera docente de ese país.
Todos los países, con excepción de Nicaragua están buscando hacer reformas a sus normativas para modificar la edad de jubilación; de esos, menos Honduras, buscan subir la edad del retiro de los profesores, debido a que la esperanza de vida del gremio subió.
En Honduras en lugar de aumentar la edad, lo que se está buscando con la propuesta de reformas que se presentó este año al Congreso Nacional es reducirla, es decir, que un profesor se jubile a partir de los 55 años y no a los 59 como esta actualmente.
Reacciones
La decisión de bajar la edad causa contrariedad, según Carlos Sabillón, integrante de la Asociación de Participantes y Aportantes (APA), pues en Honduras la esperanza de vida actualmente de los docentes es de 73 años.
“Como la esperanza de vida del maestro ha subido, lo lógico es que la edad para jubilarse también deba subirse y ese fue el razonamiento que se hizo con la ley de 2011, que se subió gradualmente la edad, pasando de 50 a 59 años; pero con las nuevas reformas la edad baja”, dijo.
Pese a eso, la realidad en la que viven y trabajan la mayoría de los profesores en el país esta influyendo en bajar la edad de jubilación, indican las autoridades y dirigentes magisteriales.
Héctor Díaz, comisionado presidente del Inprema, manifestó que las condiciones de vida y de empleo de los profesores hondureños son más difíciles.
“Honduras es el país más rural de la región, por ende los docentes tienen que estar dando clases en una condición de ruralidad, con desplazamiento para sus centros de trabajo superiores, es decir, solo en el desplazamiento a un docente le implica hasta tres días para llegar a su centro de trabajo”, argumentó.
Esas condiciones deterioran la calidad de vida de los maestros, indicó Díaz.
Agregó que aunque se reduce la edad, la propuesta que no se ha comenzado a discutir en el Congreso establece que a medida pasen los años la edad de retiro irá aumentando hasta que los docentes que ingresen al Inprema a partir del 2030 deberán jubilarse con 65 años de edad.
El presidente del Colegio Profesional Unión Magisterial de Honduras (Coprumh), Luis Ramírez, coincide con el comisionado en que las condiciones en las que se trabaja en el país desgastan física y mentalmente a los profesores.
“La situación de nuestro país es muy diferente a la de países avanzado; el docente esta una situación socioeconómica y psicológica terrible, los altos índices de estrés, delincuencia alrededor de los centros educativos y la extorsión son problemas a los que se enfrentan los maestros todos los días”, expresó.
A los problemas sociales se le suman los desastres naturales a los que el país se ha visto afectado en los últimos años. “Muchos de los docentes están enfermos, padecen de diferentes patologías”.
Aunque la medida busca responder a las demandas del gremio magisterial, tener una de las edades más bajas de jubilación genera críticas en varios sectores.
Padres de familia consideran que la baja edad de jubilación que hay en el país limita la continuidad de docentes con experiencia en el sistema educativo.
“En otros países los maestros se mantienen más años en las aulas, lo que contribuye a formar generaciones de estudiantes con una guía más sólida. La experiencia de un docente es invaluable, y reducir la edad de retiro implica perder a profesionales que todavía tienen mucho que aportar al sistema”, señaló María del Carmen López, una madre con hijos en edad escolar.
La pérdida de profesores se siente más en zonas rurales, donde la formación de nuevos docentes no siempre es suficiente para suplir a los jubilados.
Otros expertos manifestaron que mantener una edad de jubilación baja genera desigualdad en comparación con otros sectores laborales, donde los trabajadores deben laborar más años para recibir pensiones generalmente menores.
Criticaron que mientras un docente se retira a los 59 o 50 años con una pensión proporcionalmente alta, otros trabajadores como los del sector privado deben esperar hasta los 65 años para recibir beneficios mucho más bajos.
