TEGUCIGALPA, HONDURAS.- Como una oportunidad laboral se oferta la habilitación de cincuenta nuevos puestos de trabajo en las filas de la Policía Municipal.
César Castellanos, director de esa unidad policial, explicó que con la contratación de nuevos elementos se buscará fortalecer el programa de la policía comunitaria.
Además, aclaró que los interesados deberán presentar una serie de documentos como su hoja de vida, constancia de antecedentes penales y policiales, croquis del lugar de residencia y carnet de vacunación en las oficinas de Recursos Humanos de la Alcaldía, ubicadas a pocos metros del Edificio Rojo.
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Asimismo explicó que para aplicar al puesto de trabajo es necesario ser hondureño por nacimiento, mayor de 21 años, estar apto física y mentalmente, haber prestado servicio militar o policial y tener una estatura mínima de 1.65 metros en hombre y 1.53 en mujeres.
Sumado a ello, se solicita la culminación de la educación primaria, residir en el Distrito Central y cumplir con lo estipulado en el reglamento de personal.
El proceso de reclutamiento culminará el próximo 30 de junio y la selección del personal se desarrollará en las siguientes tres semanas. “Tener una Policía más cercana con la comunidad es una de nuestras prioridades”, enfatizó Castellanos.
